Coraz większa odpowiedzialność członków zarządu. Już 70% polskich menadżerów ma świadomość ryzyka wpisanego w ten zawód

Posted by - 19 marca 2019

Obserwujemy, że ostatnie uchwały Sądu Najwyższego i nowe akty prawne jak rozporządzenie MAR, czy ustawa o biegłych rewidentach idą, co do zasady, w jednym kierunku – rozszerzania odpowiedzialności członków władz spółek. W tym kontekście coraz bardziej zasadne staje się posiadanie ubezpieczenia D&O – wyjaśnia Agata Grygorowicz, Head of Financial Lines and Casualty w polskim oddziale

Prudential z nową kampanią reklamową – szczerze o emeryturze

Posted by - 18 marca 2019

Na ekranach stacji ogólnopolskich i kanałów tematycznych można obejrzeć nowy spot reklamowy Prudential. Kampanii telewizyjnej będą towarzyszyć działania online. Prudential uświadamia, że emerytura może trwać więcej niż tylko chwilę, dlatego warto o niej zawczasu pomyśleć i zacząć oszczędzać, aby móc ją przeżyć na własnych warunkach. Kampanii towarzyszy hasło #kruchutko.   Spot jest jednym z elementów

RODO po wdrożeniu – czy faktycznie działa?

Posted by - 8 marca 2019

Choć Rozporządzenie o Ochronie Danych Osobowych (RODO) weszło w życie w maju 2018 roku, wiele firm i instytucji nadal w niewystarczającym stopniu dostosowało swoje zasady do nowych przepisów. Paradoksalnie, świadczą o tym także absurdalne sytuacje, w których brak znajomości prawa zasłaniany bywa przezorną nadgorliwością, czasem sprzeczną ze zdrowym rozsądkiem. Zgodnie z analizami firmy doradczej PwC,

Biblioteka managera. Cała prawda o polskich innowacjach. Rozmowa z Irkiem Piętowskim z DT Makers

Posted by - 7 marca 2019

Pod kątem wydatków na R&D Polska znajduje się w ogonie Europy. To samo tyczy się liczby rejestrowanych patentów. Obciążenie zadaniami i presja na wyniki są w firmach tak duże, że blokują kreatywność i produktywność pracowników, a ci w efekcie wożą puste taczki. Jak temu zaradzić tłumaczy Irek Piętowski, trener i konsultant innowacji w firmie DT

Seniorze – idź do pracy, ale nie zarabiaj za dużo. Emeryt na rynku pracy

Posted by - 7 marca 2019

Z danych OECD wynika, że wykorzystanie potencjału zawodowego seniorów pozostawia w Polsce wiele do życzenia.  Nasz kraj zajmuje pod tym względem 30. miejsce spośród 35 krajów Organizacji Współpracy Gospodarczej i Rozwoju[1]. Na podium znajduje się Islandia, Nowa Zelandia, Izrael, Estonia i Szwecja. Tam seniorzy pozostają dłużej na rynku pracy, są obejmowani przeróżnymi programami aktywizacji, a

Głos Przedsiębiorcy – to biznes wie najlepiej, czego mu potrzeba

Posted by - 6 marca 2019

Ministerstwo Przedsiębiorczości i Technologii stawia na dialog z przedsiębiorcami i uważnie wsłuchuje się w ich potrzeby. Jednym ze sposobów na stały kontakt z nimi jest aplikacja Głos Przedsiębiorcy. Za jej pomocą otrzymaliśmy już od przedsiębiorców 249 propozycji zmian w przepisach. 23 pomysły już są zrealizowane. Trwają konsultacje dotyczące ewentualnego wprowadzenia kolejnych 39. Rolą MPiT w

SPEDCONT partnerem Rail Cargo Group w obsłudze połączeń do Turcji

Posted by - 5 marca 2019

Operator Rail Cargo Group (RCG) wybrał SPEDCONT do obsługi przeładunkowej nowego połączenia na trasie Polska-Turcja.  Faza testów zakończyła się pomyślnie i obecnie połączenia realizowane są regularnie w obu kierunkach. Poza usługami terminalowymi SPEDCONT realizuje odwóz samochodowy kontenerów do magazynów, tzw. ostatnią milę. SPEDCONT, spółka wchodząca w skład Grupy PEKAES, odpowiada za procesy związane z przeładunkiem

Dobry klimat w biurze – dla pracowników i klientów

Posted by - 3 marca 2019

Duże korporacje, czy choćby oddziały banków, przykładają dużą wagę do tego, by klienci odwiedzający biura obsługi czuli się w nich wyjątkowo. Nic jednak nie stoi na przeszkodzie, aby także w małych i średnich firmach klienci i pracownicy mogli poczuć dobry klimat. Jaki jest klucz do dobrego samopoczucia klientów? Mówiąc krótko – podstawa to wysoki standard

Biura aranżowane z myślą o pokoleniu Z. Jakimi biurami firmy kuszą młodych, zdolnych ludzi? W jakich miejscach chcą pracować?

Posted by - 2 marca 2019

Trudności z pozyskaniem i utrzymaniem utalentowanych ludzi sprawiają, że oczekiwania pracowników dotyczące miejsca pracy stały się dla firm jednym z podstawowych kryteriów przy wyborze nowej lokalizacji biurowej. Atrakcyjnie usytuowane, oryginalne i funkcjonalne biuro stanowi niewątpliwie wartość dodaną w firmie, ale przede wszystkim jest obecnie skutecznym instrumentem HR-owym. Zwiększającym szanse na zatrudnienie najzdolniejszych przedstawicieli najmłodszej generacji,

Integracja i sposoby na zjednoczenie biznesów Polaków z całego świata – kolejny Kongres 60 Milionów – Globalny Zjazd Polonii w Miami za nami

Posted by - 2 marca 2019

W dniach 07-10 lutego br. w Miami odbyła się czwarta edycja cyklicznego już wydarzenia – Kongres 60 Milionów – Globalny Zjazd Polonii. Prelegenci i zaproszeni goście debatowali na ważne z punktu widzenia Polaków z kraju oraz Polonii z całego świata, tematy.  Jakie są kierunki rozwoju polskiej marki na mapie świata? Co należy wiedzieć o inwestycjach